十四五福建省幼教师资提质工程经验交流会在福州成功举办
“十四五”提出了全省教师培训工作的新要求。为了总结并交流福建省幼教师资提质工程项目的经验，在 12 月 15 日至 17 日期间，我校继续教育学院的颜晓燕院长担任带队人，学前师资科的林娜科长和郭俊格老师一同前往福州进行交流学习。本次会议的主题是以“幼教培训提质工程经验分享”为核心开展的。16 日上午，省委教育工委、省教育厅一级巡视员陈明庆指出，“幼教师资提质工程”被省委省政府列为为民办实事项目。各承办单位高度重视并认真执行，这一做法值得肯定。各承办单位为本次培训工程做出了贡献。陈明庆强调，各承办单位要准确把握“十四五”时期教师队伍建设的新理念、新要求，深化教师培训制度改革，进一步完善省、市、县、园多级联动的协同培训机制。福建省幼儿教师培训中心主任彭琦凡教授作专题报告。报告题为《突破知能转换瓶颈的研究型幼儿教师分层培训体系构建与实践》。彭琦凡教授围绕“幼儿园骨干教师培训成果案例”，展开阐述幼儿教师分层培训体系，为培训者夯实了培训基础，指引了方向。
16 日下午，全省 6 个项目承办单位进行了分会场交流。他们围绕“幼教师资提质工程”培训项目的完成展开交流。他们总结经验并进行分享。我校继续教育学院的林娜科长作了“培优提质 携手基层 研训共促”的工作总结发言。她从示范性项目和下沉式项目两方面阐述培训成效。她总结培训特色与亮点。她分享优秀培训经验与做法。她积极与各承办单位互动交流，博采众长。
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此次研讨会意义极为重大。它为我院在“十四五”期间有效开展培训项目指明了方向，让相关思路更加明晰。我院会把此次研讨会当作契机，深入开展培训调研工作，紧紧抓住思想政治教育这个关键，健全教师培训课程体系，对教师培训模式进行创新，对教师培训绩效评价进行改革，持续为促进幼教师资培训提质培优而努力奋斗！
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